Saiba como desenvolver uma Mentalidade Inovadora.
O conceito de mentalidade inovadora está relacionado à capacidade de identificar cada dificuldade como uma oportunidade de fazer melhor e se desenvolver. Trata-se de ter flexibilidade cognitiva, ou seja, conseguir adaptar o pensamento, o comportamento e a atitude a uma nova realidade.
É importante estar ciente de que uma mentalidade inovadora pode ser desenvolvida. Isso significa que aquele que deseja ter mais perspectivas pode e deve apostar no aprimoramento dessa capacidade. No artigo a seguir você poderá conferir 7 dicas para potencializar essa habilidade.
Mentalidade Inovadora: você pode desenvolver essa capacidade
Antes de tudo, precisamos nos atentar para o fato de que o cérebro tem uma forma bastante anárquica de funcionar. Logo, as dicas que apresentaremos nesse artigo não necessariamente são passos sequenciais. Há inúmeras maneiras de organizar e programar a mente para inovar.
As dicas que apresentaremos a seguir estão encadeadas numa sequência lógica, mas você pode e deve realizá-las da forma que for mais interessante para você. Lembre-se de que se trata de uma jornada e o que estamos apresentando aqui é o mapa.
Como desenvolver uma Mentalidade Inovadora?
Confira a seguir as dicas que te ajudarão a desenvolver a sua mentalidade inovadora e tenha mais facilidade para atingir seus objetivos pessoais e profissionais.
1. Tudo começa na sua mente
A realidade que vivenciamos acontece através da percepção. Isso significa que a forma como você lê um texto ou escuta algo determina a maneira como irá compreender o conteúdo.
Ao dedicar atenção total a um assunto específico, você terá maior compreensão do que se decidir realizar mais atividades ao mesmo tempo. A percepção da informação a torna diferente para nós.
Também é na mente que os pensamentos acontecem e são eles que geram as emoções que sentimos. Por sua vez, as emoções nos levam a tomar determinadas decisões. Logo, é essencial entender que raiva, euforia, tristeza entre outros sentimentos têm significado, mas são passageiros.
Basicamente você precisa compreender que você não é seus pensamentos e também não é as suas emoções. Emoções podem e devem ser percebidas e processadas, contudo, elas não são você. Emoções são passageiras.
2. Pratique atividades físicas
De acordo com alguns pesquisadores como Candace Pert, a mente está em todas as células do corpo e não apenas no cérebro. Então é possível concluir que a mente e o corpo não são coisas distintas. Para a neurociência já é uma certeza que o cérebro necessita de exercício físico para desempenhar as suas funções com eficiência.
Dessa forma, a segunda dica dessa lista para desenvolver uma mentalidade inovadora é incluir em sua rotina atividade física. Você pode fazer caminhadas, correr, frequentar a academia, praticar algum esporte como futebol ou vôlei, por exemplo. O que importa é se mexer e aproveitar os benefícios disso.
3. Tenha uma alimentação balanceada
Com certeza você já ouviu a máxima que diz: “você é o que você come”. Então, é importante fazer escolhas melhores para a sua alimentação para se tornar alguém melhor. Evite uma alimentação baseada em produtos gordurosos, excessivamente calóricos e muito doces.
Dê preferência para alimentos naturais e “comida de verdade” ao invés de fast food. Evite o consumo exagerado de refrigerantes e bebidas alcoólicas. Lembre-se de que o exagero em geral faz mal, então tenha moderação.
Se possível, se consulte com um nutricionista para ter acesso a um plano alimentar desenvolvido especialmente para as suas necessidades. Uma pessoa que se alimenta adequadamente tem mais energia para realizar as suas atividades e para ter ideias inovadoras.
4. Foque nas soluções e não nos problemas
Quando algo não sai como você esperava, qual é a sua reação? Quem foca em se lamentar e reclamar tem dificuldades de seguir em frente. Ocupar o tempo com esse tipo de lamúria não faz o problema desaparecer, certo?
Dessa forma, a dica é direcionar o seu foco para encontrar soluções. Identifique de que maneira o problema que se apresenta diante de você pode se tornar uma oportunidade de crescimento. Não duvide que toda questão pode se tornar uma possibilidade para crescer.
Mudar sua forma de encarar a vida e os problemas que eventualmente surgirão é fundamental para se colocar num ritmo de crescimento constante. Aquele que cresce se move e sai do lugar. Para ter uma mentalidade inovadora é essencial caminhar, para frente ou para trás.
5. Aprenda a usar o “olhar turista”
Recebe o nome de “olha turista” a capacidade de ver as coisas pela primeira vez. Basicamente se treinar para não enxergar as coisas como sempre foram feitas. Somente com um olhar preparado é possível enxergar as possibilidades de fazer diferente.
Para desenvolver essa habilidade, lembre-se de como você se sente quando viaja e visita um museu, um ponto turístico ou até um restaurante temático pela primeira vez. Sabe aquele encantamento que te faz dizer “uau”? É ele que faz toda a diferença para que você veja as coisas de uma forma diferente daquela como sempre foram feitas.
Trata-se da sensação de ver algo pela primeira vez. Ter esse modo de ver as coisas permite ressignificar o cotidiano. Com essa habilidade é possível desenvolver uma mentalidade inovadora.
6. Aprenda a se conectar de maneira única e singular
Quem deseja atender a todo mundo acaba não atendendo a ninguém. Por isso é tão importante compreender a relevância de se conectar de forma única e singular. Com esse tipo de conexão se torna mais fácil “ler” as outras pessoas.
Foque em compreender as necessidades, as dores e as expectativas do outro. Com o entendimento desses pontos se torna mais simples analisar o que fará mais sentido para cada público.
7. Desenvolva o pensamento divergente
O conceito de pensamento divergente foi desenvolvido pelo Professor Roger Martin. Ele identificou que esse tipo de pensamento gera novas possibilidades. A divergência amplia as perspectivas que você possui para transformar a sua realidade e ter respostas para um determinado problema.
Exatamente por isso, o brainstorming é uma ferramenta tão utilizada em empresas. Impedir as críticas às opiniões do outro contribui para não bloqueá-las e assim surgem ideias divergentes. A primeira ideia geralmente não é a melhor, mas abre caminho para que as ideias realmente boas surjam.
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Sobre o autor: José Roberto Marques é referência em Desenvolvimento Humano. Dedicou mais de 30 anos a fim de um propósito, o de fazer com que o ser humano seja capaz de atingir o seu Potencial Infinito! Para isso ele fundou o IBC, Instituto que é reconhecido internacionalmente. Professor convidado pela Universidade de Ohio e Palestrante da Brazil Conference, na Universidade de Harvard, JRM é responsável pela formação de mais de 50 mil Coaches através do PSC - Professional And Self Coaching, cujo os métodos são comprovados cientificamente através de estudo publicado pela UERJ . Além disso, é autor de mais de 50 livros publicados.
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