Entenda a diferenciação de gerações.
A diferenciação entre gerações a partir do uso de termos como boomers, geração Y e millennials é bastante comum e provavelmente você já conhece. Mas, será que sabe quem são os perennials?
Nesse artigo iremos explicar melhor essa diferenciação de gerações, para que ela serve e quais são as características do grupo conhecido como perennials. Então se você tem dúvidas, esse é o momento de solucioná-las!
Diferenciação de gerações: o que é e para que serve?
Os pesquisadores utilizam termos para designar diferentes gerações como uma forma de classificar cada período histórico. Os fatores considerados para essa categorização são: mudanças da sociedade, experiências, comportamento, surgimento de inovações tecnológicas, mudanças econômicas entre outros.
A categorização das gerações é uma forma que os pesquisadores encontraram para facilitar o estudo e compreensão de cada período histórico, considerando inovações tecnológicas e eventos principais. A divisão em gerações permite se aprofundar na compreensão de como pensa a população que cresceu em cada período.
Afinal, quem são os Perennials?
Como explicamos acima, a divisão em gerações como baby boomers, geração X e millennials tinha como objetivo facilitar o estudo e compreensão de diferentes períodos históricos. Porém, ao ler a descrição de cada geração é possível que você se identifique em alguns pontos com cada uma delas.
Essa identificação com características de outras gerações levou a criação do grupo perennial. Em português, a palavra perennials significa perenes. Esse grupo é formado por indivíduos que apresentam um estilo de vida com gostos e hábitos de faixas etárias distintas. A personalidade dessas pessoas é construída a partir desses elementos.
Na geração perennial há indivíduos de qualquer idade que estão atualizados com a tecnologia e integram grupos distintos. Os perennials têm amigos de qualquer idade e frequentam diferentes ambientes.
Quais as diferenças dos perennials em relação às outras gerações?
Os perennials se diferenciam dos millennials (indivíduos nascidos entre 1980 e 1995) e geração Y (acima dos 40 anos de idade) pelo fato de buscar viver experiências independente da questão geracional.
Para os perennials as diferenças não tem importância, a prioridade é aproveitar o melhor da vida. Trata-se de pessoas com postura atemporal. Uma forma bastante particular de viver o que a vida oferece.
Como surgiu a geração dos perennials?
O nome perennial foi atribuído por Gina Pell, diretora criativa e empreendedora do setor de tecnologia, às pessoas que buscam aprender com indivíduos de faixas etárias distintas. Pell observou que os perennials tem esse comportamento apenas porque não se importam com a idade das pessoas a sua volta.
No final de 2016, esse termo se popularizou através de uma matéria publicada na revista Fast Company. O nome perennials passou então a figurar em diferentes publicações. Trata-se de um neologismo, ou seja, de uma nova palavra criada.
Para se identificar como perennial é importante ter algumas características relativas à mentalidade, comportamento, modo de pensar e de se relacionar. Esse termo funciona como uma resposta às divisões ou grupos geracionais. Também permite romper com a ideia de categorização de cada geração.
Quem são os perennials?
Os perennials são indivíduos de idades diversas, ou seja, não têm uma faixa etária definida, com um ponto em comum: dedicam-se a viver o presente. Esses indivíduos se informam a respeito do que se passa no mundo, em especial no que diz respeito a tecnologia e inovações.
O estilo de vida dos perennials é resultado da mistura de todas as gerações e dos seus hábitos. Os perennials estão evoluindo constantemente e buscando aprender através da colaboração uns com os outros. Geralmente, são pessoas reconhecidas por serem “loucas” pelo que fazem.
Comportamento dos perennials
Uma característica comportamental que chama atenção nos perennials é a sua capacidade de influenciar as pessoas à sua volta. As relações sociais são geralmente construídas por interesses que as pessoas têm em comum ou outras proximidades. Para os perennials isso não é uma regra. Os perenes são diferentes das outras gerações.
Os integrantes desse grupo são caracterizados pela identificação social, pelas relações sociais formadas na internet e pela busca de informações através de ferramentas tecnológicas. Perennials são de todas as idades e possuem diferentes interesses, gêneros e raças. Contudo, todos têm em comum inclinação criativa e grande curiosidade.
O perfil dos perennials e o sucesso com os recrutadores
Os perenes têm uma forma diferente de encarar e aproveitar a vida. Essas pessoas gostam de aprender e vivenciar novas experiências. As relações dos perennials incluem pessoas de faixas etárias distintas. A idade não é um fator limitante.
Os perennials são curiosos desde a infância e preservam essa característica até a vida adulta. São pessoas apaixonadas, criativas, colaborativas que estão dispostas a assumir riscos por um bem maior. Os perenes costumam agradar os recrutadores.
Afinal, pessoas que se dão bem com todos e que estão sempre em busca de novas experiências agregam significativamente ao quadro de funcionários de qualquer empresa. Um bom relacionamento profissional com pessoas de todas as idades é uma qualidade importante para as empresas.
Inclusão: a palavra-chave para o mercado
Inclusão é uma das palavras mais relevantes no mercado de trabalho atual. Para as empresas é fundamental encontrar pessoas que pertençam a diferentes tribos para compor suas equipes. Porém, para que essa diversidade funcione na prática é essencial que esses perfis consigam interagir formando uma unidade sólida.
É nesse ponto que os perennials podem contribuir para tornar as equipes mais unidas. Pessoas que conseguem transitar entre as diferentes gerações se identificando com elas têm mais facilidade para impulsionar bons resultados para o grupo. Em suma, os perennials funcionam como o fator que agrega as equipes.
Contar com perenes nas equipes permite que o diálogo entre os diferentes perfis aconteça com mais tranquilidade. Essa convivência é fortalecida por essas pessoas dispostas a fazer a ponte entre as diferentes gerações.
Para os perennials essa convivência diversa é uma oportunidade de aprender mais, ou seja, é absolutamente positiva. Por isso os recrutadores estão cada vez mais atentos para identificar os perenes e assim incluí-los em suas equipes.
Gostou de saber mais sobre os perennials? Você já tinha ouvido falar nesse termo? Comente abaixo e aproveite para compartilhar este conteúdo em suas redes sociais para passar o conhecimento adiante!
Sobre o autor: José Roberto Marques é referência em Desenvolvimento Humano. Dedicou mais de 30 anos a fim de um propósito, o de fazer com que o ser humano seja capaz de atingir o seu Potencial Infinito! Para isso ele fundou o IBC, Instituto que é reconhecido internacionalmente. Professor convidado pela Universidade de Ohio e Palestrante da Brazil Conference, na Universidade de Harvard, JRM é responsável pela formação de mais de 50 mil Coaches através do PSC - Professional And Self Coaching, cujo os métodos são comprovados cientificamente através de estudo publicado pela UERJ . Além disso, é autor de mais de 50 livros publicados.
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